Образец служебной характеристики на военнослужащего

Содержание

Содержание

• 1 История создания 1.1 Развитие танков семейства БТ
• 1.2 Влияние боевого опыта в Испании
• 1.3 Опытные предшественники А-20 и А-32

2 Предсерийные танки Т-34 № 1 и Т-34 № 2
3 Серийное производство

• 3.1 Производственный период 1940 года 3.1.1 Отличительные признаки Т-34 образца 1940 года

3.2 Довоенный период 1941 года

• 3.2.1 Отличительные признаки довоенных Т-34 образца 1941 года

3.3 Военный период 1941 года
3.4 Производственный период 1942 года
3.5 Производственный период 1943 года
3.6 Производственный период 1944 года
4 Варианты развития танка Т-34

• 4.1 Модификация Т-34-85

5 Описание конструкции

• 5.1 Броневой корпус и башня

5.2 Вооружение
5.3 Средства наблюдения и связи
5.4 Двигатель и трансмиссия
5.5 Электрооборудование
5.6 Ходовая часть
6 Тактико-технические характеристики
7 Модификации танка Т-34
8 Машины на базе Т-34

• 8.1 Самоходные артиллерийские установки (САУ)

8.2 Инженерные и специализированные машины 8.2.1 Тягачи
8.2.2 Мостоукладчики
9 Операторы

• 9.1 Бывшие

9.2 Современные
10 Экипаж
11 Эксплуатация и боевое применение

• 11.1 На службе в странах Оси

11.2 Известные танкисты, воевавшие на Т-34
12 Оценка машины

• 12.1 Конструкция и потенциал развития

12.2 Огневая мощь
12.3 Защищённость
12.4 Надёжность и технологичность
12.5 Аналоги
13 Сохранившиеся экземпляры
14 В произведениях культуры и искусства

• 14.1 В филателии

14.2 В нумизматике
14.3 В литературе
14.4 В кино и телесериалах
14.5 Масштабные модели
15 См. также
16 Примечания
17 Литература
18 Ссылки

Содержание и назначение документа

Согласно общему правилу, служебную характеристику пишет непосредственный начальник лица. Порой к этой работе привлекаются служащие отдела кадров, что не весьма правильно, поскольку только руководитель военнослужащего может в полной мере оценить его профессиональные качества. После составления документа и его подписания руководителем экземпляр подлежит утверждению руководством воинского формирования. Относиться к составлению документа халатно не следует, потому как он выполняет ряд существенных функций:

• позволяет будущему работодателю оценить личные качества военнослужащего;
• формирует представление о претенденте на занимаемую должность;
• дает возможность произвести быстрый отбор самых подходящих кандидатов;
• определяет, подходят ли личные и профессиональные качества лица для занимаемой должности.

Таблица №1 «Требования к содержанию характеристики контрактника и солдата срочной службы»

Группы необходимых сведений	Правила составления
Вступительная часть	Содержит наименование документа, а также подразделение, где она составляется. Указываются звание и ФИО руководителя, оформляющего бланк. Справа вверху отводится место для рецензии руководства воинской части
Личные данные	В этом разделе отображаются персональные сведения характеризуемого. К таковым относятся: ФИО, возраст, адрес прописки и проживания, место рождения, семейное положение, занимаемая должность
Служебная деятельность	Включает информацию о том, когда гражданин поступил на службу. Отображаются сведения обо всех занимаемых должностях. Также в некоторых случаях требуется указание мест обучения, если они касаются специфики дальнейшего прохождения службы
Моральное воспитание	В эту категорию данных относится не только описание поведения, но и такие характеристики, как пунктуальность, соблюдение субординации
Психологические умения	Как правило, в этом случае расценивается умение работать в коллективе, управлять людьми и решать конфликтные ситуации
Деловые качества	Здесь описываются все умения, обязательные при выполнении служебных обязанностей. Учитываются и отражаются профессиональные достижения, а также поощрения руководства

Содержание и назначение документа

Согласно общему правилу, служебную характеристику пишет непосредственный начальник лица. Порой к этой работе привлекаются служащие отдела кадров, что не весьма правильно, поскольку только руководитель военнослужащего может в полной мере оценить его профессиональные качества. После составления документа и его подписания руководителем экземпляр подлежит утверждению руководством воинского формирования.

Относиться к составлению документа халатно не следует, потому как он выполняет ряд существенных функций:

• позволяет будущему работодателю оценить личные качества военнослужащего;
• формирует представление о претенденте на занимаемую должность;
• дает возможность произвести быстрый отбор самых подходящих кандидатов;
• определяет, подходят ли личные и профессиональные качества лица для занимаемой должности.

Таблица №1 «Требования к содержанию характеристики контрактника и солдата срочной службы»

Группы необходимых сведений	Правила составления
Вступительная часть	Содержит наименование документа, а также подразделение, где она составляется. Указываются звание и ФИО руководителя, оформляющего бланк. Справа вверху отводится место для рецензии руководства воинской части
Личные данные	В этом разделе отображаются персональные сведения характеризуемого. К таковым относятся: ФИО, возраст, адрес прописки и проживания, место рождения, семейное положение, занимаемая должность
Служебная деятельность	Включает информацию о том, когда гражданин поступил на службу. Отображаются сведения обо всех занимаемых должностях. Также в некоторых случаях требуется указание мест обучения, если они касаются специфики дальнейшего прохождения службы
Моральное воспитание	В эту категорию данных относится не только описание поведения, но и такие характеристики, как пунктуальность, соблюдение субординации
Психологические умения	Как правило, в этом случае расценивается умение работать в коллективе, управлять людьми и решать конфликтные ситуации
Деловые качества	Здесь описываются все умения, обязательные при выполнении служебных обязанностей. Учитываются и отражаются профессиональные достижения, а также поощрения руководства

Описание психологических и деловых качеств — это главные направления, поскольку наниматель обращает внимание на то, сможет ли соискатель работать с коллективом и полноценно исполнять возлагаемые на него задачи

Введение в тему

Трудовая деятельность армейцев регулируется специальными ведомственными документами, среди которых на главном месте находятся Федеральный Закон №76 «О статусе военнослужащих», принятый 27 мая 1998 года. Документом зафиксирован порядок приема граждан на службу, правила исполнения вверенных обязательств, основания перемещения по службе, а также условия прекращения трудового контракта. Необходимость оформления служебных характеристик на военнослужащего федеральным законодательством не фиксируется. Этот документ является факультативным, и может быть затребован лишь в рамках внутренних распоряжений.

В связи с отсутствием универсальных рекомендаций характеристика на служащего ВС РФ оформляется в письменном виде и свободной форме с отображением сведений, которые по мнению заполнителя могут влиять на дальнейшее трудоустройство охарактеризованного лица.

БПДМ Тайфун / Тайфун-М

Примерная служебная характеристика

В разглашении военной тайны замечен не был. Вывод: по своим морально-строевым качествам не достоин продолжать службу в должности птицевода. Командир 3 РОН Капитан Козобыдлов И. А. Служебная характеристика военнослужащего Военнослужащим в период прохождения службы нередко приходится обращаться за служебной характеристикой.

При составлении служебной характеристики военнослужащего, командир должен всесторонне изучить его личные и деловые качества, чтобы дать им объективную оценку.

Особо полно анализируется, насколько умело он руководит, обучает и воспитывает доверенный ему личный состав (если он есть), сочетает требовательность с заботой о нем. Военнослужащий по долгу службы должен быть собранным, организованным, уметь быстро ориентироваться и принимать решения в сложной обстановке, уметь определять преимущественное направление в обеспечение оптимального уровня боевой готовности, проявлять способности в выполнении поставленных задач.

Целеустремленность и стойкость

По поводу производственных характеристик

Здесь важными становятся другие параметры:

• умения;
• навыки;
• способности относительно выполняемой работы.

На основании подобных характеристик принимают отрицательное или положительное решение о приёме на работу. Выдачей занимается руководитель компании, где гражданин трудился. Описываются и выговоры со взысканиями, если их применяли по отношению к гражданину.

Документы должны выполнять некоторые требования. К важным элементам относят:

1.  Дату, порядковый номер документа.
2. Описание профессионального становления подчинённого.
3. Награждения и взыскания.
4. Подпись руководителя, фирменная печать.
5. Отрицательные характеристики при их наличии тоже не оставляют без внимания. Главное – чтобы даже такие описания были объективными. Написание предполагает сохранение стандартной структуры.

Раскрытая характеристика на военнослужащего

Газомёты

Стремление увеличить полезный объём снаряда привело к появлению миномётов Стокса — первых миномётов современного типа. Эффективность их осколочно-фугасных мин оценили очень быстро, но изначально основным боеприпасом предполагался химический. Однако миномёт — это почти настоящая артиллерия(дальнобойность поменьше, ствол потоньше), а газомёт Ливенса — средство утилизировать газовые баллоны. Никакого прицела, никаких механизмов наводки.

Солдаты заряжают газомёт Ливенса

Множество труб с зарядом и заложенным внутрь баллоном в нужный момент дают залп, и много-много газа оказывается где-то там, на позициях врага. Очень много — газомётные атакипробивали» противогазы локальной, очень высокой концентрацией газа.

Комплекс БраМос / BrahMos, ракета СК310 / PJ-10

пр.09787 — DELTA-IV STRETCH

«Я — не гей!»: Данила Козловский впервые откровенно заговорил о своей сексуальной ориентации

Козловский откровенно рассказал о своей сексуальной ориентации

Фото: Соцсети

Актеры как представители никакой другой профессии знают, что такое стереотипы общества. Если актриса — красавица значит у нее, скорей всего, был влиятельный покровитель, который поспособствовал ее славе, а если красавец актер, то наверняка, любит мужчин, рассуждают обыватели. И сколько бы те самые талантливые актеры и актрисы не говорили обратное и не доказывали, что добились всего своим трудом, верят им с трудом. Столкнулись с такими предубеждениями и актер Даниил Козловский. В интервью журналистам он рассказал, что не раз сталкивался с домыслами относительно себя.

«Я не раз сталкивался с этим лично. С разного рода грязью относительно этой темы. Лично я говорю об этом открыто – я не гей, я не представляю никакую гей-организацию, – говорит Данила. – В то же время я не приветствую какую-то чрезмерную активность со стороны гей-сообщества. Во всяком случае, сегодня. Мы должны учитывать особенности нашего общества, оно довольно консервативно».

При этом он считает, что кинокартины об однополых отношениях должны появляться на экранах. «Более того, я уверен, что фильмы о геях никому ничего плохого не сделают. Часто люди, которые ратуют за нравственность нации и ее чистоту, сами совершают безнравственные поступки, навязывая агрессию и злобу», – отметил артист.

По глубокому убеждению актера, важно не то, с кем спит человек, а какой он по своей сути, какие у него сердце, душа и ум. «Я несколько раз был свидетелем, когда такие «нормальные пацаны» видели мужчину нетрадиционной ориентации и спрашивали у него: «Ты гей что ли? Ну ладно, смотри, он вроде нормально выглядит – нормальный мужик»

То есть, когда они знакомились лично, его сексуальная ориентация их не смущала и впоследствии волновала меньше всего, потому что не это важно», – цитирует Козловского meduza.io.

Что касается личной жизни Козловского, то он уже больше двух лет встречается с актрисой Ольгой Зуевой, которая, кстати, также сыграла роль в фильме «Тренер». Поговаривают, что пара планирует свадьбу в скором времени.

По признанию Ольги, в данный момент она живет на две страны. «У меня до сих пор есть дела, друзья, квартира и сотовый телефон в Нью-Йорке», – поведала актриса. Когда брюнетка находится в Москве, она гостит в квартире избранника, расположенной в самом , – признавалась в интервью Зуева.

Напомним, на днях Козловский оказался в центре скандала. Данила дебютировал в качестве режиссера, сняв фильм о футболе «Тренер». Кроме кресла постановщика, он выступил в спортивной драме как сценарист и исполнитель главной роли. Однако после выхода трейлера к картине, артист буквально опешил от злобных и хамских комментариев в свой адрес.

Данила посетовал, что грязью поливают либо российский футбол, либо его самого. «Такого количества ненависти я вообще не ожидал», — говорит режиссер. Он также отметил, что когда демонстрировал трейлер в Европе и США, то там его хвалили.

Козловский пожаловался, что в России очень много ненависти и хамства. «Пишут столько гадостей, что порой теряешься», — жалуется артист, добавляя, что невольно начинаешь думать, что у таких озлобленных людей, должно быть и жизнь такая же убогая.

https://www.youtube.com/watch?v=https ://www.youtube.com/watch?v=Qrvajh-qHOk

Бескрайние характеристики

Конца и края характеристикам в армии не видать.

Какие одинаковые мундиры. А какие разные характеристики

Если вы солдат-срочник – вам понадобится военная характеристика срочника. У вас контракт – вот вам контрактная характеристика. Даже если вы вообще не совсем военнослужащий, если вы на альтернативной гражданской службе (АГС), без соответствующих документов вам не обойтись. Хоть вы отличник ВДВ, хоть неуспевающий каптенармус – плохая или хорошая, положительная или отрицательная характеристика сопровождает вас на протяжении всей вашей армейской карьеры. Характеристика – неотъемлемый атрибут воинского учета. При ее утрате вам придется ее восстанавливать. И так – вплоть до увольнения в запас.

Характеристика на военнослужащего отрицательная

Итак, иногда пишется и отрицательная характеристика. Как правило, она создаётся для тех служащих, что неоднократно нарушали дисциплину или допускали другие грубые нарушения. Если человек некомпетентен, имеет слабое здоровье, и в целом мало пригоден для несения воинской службы, это тоже может отразиться в характеристике, как и конфликтный характер, многое другое.

Служебная характеристика на контрактника (плохая)

Если такая бумага с негативным содержанием пишется на военнослужащего срочной службы, который не намерен продолжать служить далее по контракту, это ещё полбеды. Но если бумагу получает контрактник, офицер — в будущем у него могут возникнуть существенные проблемы.

Ссылки

РС-28 Сармат / 15П228, ракета 15А28 — SS-X-30 SARMAT

Скачать образец документа

Приложение N 6 к ст. 51 Правил, введенных в действие Приказом Министра обороны СССР 26.02.1989 N 90

(для военнослужащих срочной и сверхсрочной службы,

прапорщиков и мичманов)

1. Общественно-политическая активность и моральные качества: интерес к текущим политическим событиям; понимание конституционной всеобщей воинской обязанности и ответственности за защиту социалистического Отечества; выполнение партийных (комсомольских) поручений; участие в общественной жизни подразделений; принципиальность, дисциплинированность и исполнительность, трудолюбие, честность; умение подчинять личные интересы общественным; целенаправленность, умение доводить начатое дело до конца.

2. Военно-профессиональная направленность и подготовленность: искренность и обоснованность стремления стать офицером; качество усвоения программы боевой и политической подготовки, владение вооружением и военной техникой, выполнение боевых нормативов, знание и умение применять положения уставов и наставлений при выполнении служебных обязанностей; занятие спортом и участие в художественной самодеятельности; бдительность, умение хранить военную и государственную тайну.

3. Индивидуальные качества: настойчивость, целеустремленность, собранность; быстрота и точность двигательных реакций, координация движений; умение выражать свои мысли.

Мнение общего собрания подразделения о направлении на учебу.

Выводы: основные наиболее характерные положительные и отрицательные свойства личности, наклонности к военно-профессиональной деятельности, целесообразность направления для поступления в соответствующее военно-учебное заведение.

Командир войсковой части

Заместитель командира войсковой части

Особенности документов для судебной инстанции

Лучше провести консультацию с адвокатами или юристами

При административной, уголовной ответственности важность документа возрастает. Обычно учреждение само даёт бланк, который надо заполнить руководителю

Отсутствие адресной части – одно из отличий. Под заглавной строкой пишут наименование. Далее следуют анкетные данные сотрудника, по которому составляют бумагу. Ниже перечисляют:

• гражданство;
• время работы;
• должность;
• обязанности;
• отношение к работе, награды и заслуги в случае их присутствия.

Основную часть посвящают конкретным характеристикам, присущим отдельному человеку. Больше упора делают на взаимодействие с коллегами. В конце пишут, что причина выдачи – судебный запрос.

Иногда требуются характеристики на ответчиков с последних мест работы. Если трудоустройство недавнее – допустимо составление документов сразу с нескольких рабочих мест. Тогда документы составляются отдельно, подписываются руководством.

РС-24 Ярс / Тополь-МР — SS-X-29 / SS-29 / SS-27 mod.2 SICKLE-B

пр.11661 Гепард — GEPARD

Военная доктрина России

История и знак гривны

Гривневое серебро существовало еще в 12 в. и использовалось не только на Киевской Руси, но и во всех славянских государствах. Сначала обозначения гривны как валюты не было, важным был ее вес. Считается, что это слово происходит от славянского «грива». Это могло указывать на что-то ценное, надетое на шею, обычно сделанное из серебра или золота. Позже слово использовалось для описания серебряных или золотых слитков определенного веса.

Современная украинская гривна начала создаваться еще до распада СССР и поэтому была сделана тайно. Первым вариантом для обозначения украинской валюты был украинский доллар, но художник Василий Лопата был против и предложил использовать валюту Древней Руси.

На данный момент существует 4 варианта оформления украинских гривен – 1992 г., 1994-2001 гг., 2003-2015 и 2014-2018 гг. Знак гривны выглядит как рукописная версия буквы-кириллицы «г» с двумя горизонтальными линиями. В 2005 г. знак гривны был закодирован в системе Unicode 4.1. Это стандарт компьютерной технологии для кодирования, представления и обработки текста, который выражен в большинстве мировых письменных систем. В соответствии с этим, код валюты «гривна» – U + 20B4. Официальное сокращение – «грн». Также знак гривны очень похож на символ димидии – древнеримской меры веса. Только в изображении знака димидии одна горизонтальная полоса.

Легкий артиллерийский танк БТ-7А. СССР

Х-59МК2 — AS-22

Стандарты написания документа

Как уже отмечалось, единых норм и правил для заполнения таких бумаг не существует. Потому пишется всё в вольной форме изложения. Однако в любом случае требуется отметить факты, которые могут оказаться полезными при дальнейшем трудоустройстве человека. И с которыми обязательно должны ознакомиться его новые работодатели.

Рекомендуется начинать бумагу со вступительной части, где указывается название документа, ФИО командира, подразделение. Далее указываются личные данные человека, на которого составляется бумага. Так, пишут ФИО, дату рождения, должность и семейное положение. Кроме того, пишут адрес проживания, указывают другие сведения, если это необходимо. Затем нужно указать период прохождения службы, все даты и должности, которые были. Также порой указывается и обучение, место его прохождения.

Затем в документе указываются моральные качества человека и его воспитанность, способность соблюдать субординацию. Далее указывают психологические качества, таланты и навыки — например, лидерские, или умение решать споры, дипломатичность. И уже далее указываются деловые качества. Такова примерная структура данного документа.

Политические события в Москве, приведшие к военным действиям

Зачем военкомату характеристика с места работы?

В каких случаях гражданину может потребоваться предоставление характеристики в военкомат с места работы? В п. 16 разд. 3 постановления Правительства России от 28.05.2004 № 256, регулирующем порядок направления призывников на альтернативную службу, указано, что характеристика с места работы должна дополнять направляемое в военкомат заявление гражданина о желании исполнить альтернативные военные обязанности.

Еще один возможный вариант затребования военкоматом характеристики с работы — оформление человека на учебу в вузы, подведомственные Министерству обороны РФ. Так, в соответствии с п. 53 приложения к приказу Минобороны РФ от 07.04.2015 № 185 предварительный отбор кандидатов в подобные вузы осуществляется военкоматами. Человек, намеревающийся принять участие в отборе, должен направить в военкомат заявление (или рапорт), к которому прилагается характеристика с места работы, учебы либо военной службы (абз. 3 п. 56 приложения к приказу № 185).

Ту-160 — статус, источники

Особенности написания для учеников старшей школы

В бланке людей, которые прошли только среднее образование, данных должно быть чуть больше. В документ включают:

• сведения о работе каждого родителя (мама, папа, дедушка и бабушка, если живут все вместе);
• информацию об обстановке в семье, взаимоотношениях с соседом по месту жительства;
• отношения, которые у школьника сложились в классе.

Заполнение правильного шаблона характерно тем, что вся информация по нему излагается структурировано, небольшими предложениями, объединенными в абзацы. Именно так нужно писать хорошую карточку для комиссариата. Информация, изложенная с ошибками, «сбитая» в один абзац, не принимается. Несмотря на обилие сведений, которые нужно указать, их легко можно структурировать.

Рейтинг автора

Автор статьи

Колесникова Анна

Специалист по воинскому учету, помощник начальника отделения

Написано статей

161

Особенности характеристики, предоставляемой в военкомат

Служба в рядах вооруженных сил отличается рядом специфических особенностей. Это влечет за собой и особые требования, которые предъявляются к состоянию здоровья будущего военнослужащего и к его личностным качествам.

Важной будет информация об участии в спортивных мероприятиях, активном или пассивном образе жизни — все эти данные дадут сотрудникам военкомата необходимую информацию, чтобы определить, перенесет ли будущий солдат суровые условия армейской жизни. Также очень важная область данных, которая обязательно должна быть отражена в характеристике из учебного заведения — сведения о моральном облике учащегося

Они дадут возможность определить, насколько молодой человек серьезно подходит к своим обязанностям как гражданин РФ, будет ли он психологически стойким во время службы в армии. Они обычно вносятся в конце документа как резюме всему перечисленному

Также очень важная область данных, которая обязательно должна быть отражена в характеристике из учебного заведения — сведения о моральном облике учащегося. Они дадут возможность определить, насколько молодой человек серьезно подходит к своим обязанностям как гражданин РФ, будет ли он психологически стойким во время службы в армии. Они обычно вносятся в конце документа как резюме всему перечисленному.

Социальные данные о призывнике

Социальная и психологическая характеристика помогает создать представление о личности человека, о полученном им воспитании, о его отношении к жизни, основных особенностях характера.

В социальную информацию входит:

• отношение юноши к видам деятельности, относящимся к общественно значимым;
• вовлеченность в коллективные мероприятия;
• уровень воспитания моральных и этических качеств личности;
• перечень хобби и увлечений;
• статус и характеристика семьи, отношения с родителями и другими родственниками, описание жилищных условий.

РПГ-1

Инструкция по оформлению

В зависимости от того, на школьника, студента или работающего человека составлена характеристика, ее форма и сообщаемые сведения могут различаться. Но некоторые пункты являются общими для любого вида этого документа.

Шапка. Она включает в себя данные о предприятии или организации, предоставляющей характеристику, и полное название плюс реквизиты учреждения, куда она адресована.

Исключение составляют лишь случаи, когда документ написан на фирменном бланке, где уже есть данные об организации-авторе. Тогда их дополнительно указывать в шапке нет необходимости.

Личные данные человека, на которого составлена характеристика. В этом разделе размещены сведения о его ФИО, адресе проживания, данные паспорта, полученное образование, семейное положение. Если есть необходимость, можно дать информацию о составе семьи.

Краткие данные о здоровье. Здесь должны быть указаны заболевания, которыми страдает юноша, в том числе и психические. Также упоминается о том, состоит ли он на учете в медучреждениях.

Заключение. В итоговом пункте должна быть проставлена дата, когда писалась характеристика, подписи ответственных сотрудников компании или представителей учебного заведения, подпись руководителя, печать.

Если обобщить, характеристику необходимо составить в лаконичном ключе с использованием исключительно делового стиля. Характеристика пишется в двух экземплярах, одни из которых предоставляется военкомату, а второй отправляется на хранение в архив организации, которая составляла документ.

РС-28 Сармат / 15П228, ракета 15А28 — SS-X-30 SARMAT

Кто может быть автором характеристики для военного комиссариата

Подать рекомендательное письмо в военный комиссариат может соответствующее уполномоченное лицо. Так, для старшеклассников такой персоной становится классный руководитель, как вариант — завуч или директор школы.

В этом официальном документе особое внимание уделяется особенностям поведения и характера школьника. Обязательно указание сведений о его успеваемости, внеурочной деятельности, взаимоотношениях с товарищами по учебе

Его может заполнить как сам студент, так и представители руководства. Если бланков нет, можно написать характеристику на стандартном листе бумаги формата А4. При этом обязательно надо назвать тип учебного заведения, выдавшего характеристику.

Характеристика в военкомат от работодателя также должна быть оформлена должным образом. Ее надо составлять на фирменном бланке, необходима печать организации и подпись руководителя, либо иного уполномоченного лица.

В некоторых нечастых случаях характеристику предоставляют члены семьи или соседи, она носит название бытовой и не содержит строгих требований к оформлению. Должны быть названы лишь дата рождения новобранца и его ФИО.

Тушь для ресниц из активированного угля своими руками. Тушь для ресниц своими руками!

Восторг!

Эта тушь 100% натуральна, ложится просто идеально! Создает объем и удлиняет! Кроме того стоит 2 копейки! Хотите тоже? Пожалуйста! Записывайте рецепт:

Тушь для ресниц своими руками. Рецепт номер 1.

Нам понадобится:- Активированный уголь.- Масло жожоба.- Витамин Е в капсулах.

Все ингредиенты нужно смешивать в равных пропорциях, чтобы была текстура жидкой сметаны. Такая тушь высыхает на ресницах дольше чем магазинная, но не расслаивается и прекрасно увлажняет реснички.

Можно взять щеточку от использованной туши (предварительно вымытую и высушенную) и пользоваться как обычно.

Демакияж делается как обычно: теплой водой или ватным диском и жидкостью для снятия макияжа. Хранить лучше недолго, в холодильнике, неделю. Но данного количества хватает всего на пару использований, поэтому бояться, что продукт испортится, не стоит.

Тушь для ресниц своими руками. Рецепт номер 2.

Ингредиенты:- 2 таблетки активированного угля, — несколько капель сока алоэ Вера (можно свежевыжатый сок алоэ, а можно покупной гель алоэ Вера, в нем порядка 98% натурального сока.

Нужно растолочь таблетки угля, добавить туда немного сока алоэ Вера (примерно в соотношении 1: 1. тушь готова!

Приятный бонус: этот состав, как и все, которые вы приготовите сами в качестве туши для ресниц, можно использовать и как жидкую подводку. Лишь в том случае, если консистенция будет густоватой, домашний состав всегда можно сделать такой густоты, как вам надо.

Тушь для ресниц своими руками. Рецепт номер 3.

Ингредиенты:- 2 таблетки активированного угля.- Несколько капель алоэ Вера.- Пчелиный воск (или миндальное масло).

Пчелиный воск делает текстуру более густой и вязкой, обеспечивает хорошее сцепление с ресничками. Интересный рецепт, попробуйте. И не меняет консистенции долго, потому что предыдущий рецепт со временем не густеет, а просто сохнет. А тут несколько дней состав в баночке был таким же, как в первый день.

Приятный бонус: кстати, эти эксперименты теперь мне помогли не расстраиваться, если покупная тушь слишком жидкая или наоборот густая. Я знаю, как это исправить натуральными ингредиентами!

Характеристика на призывника для предоставления в военкомат

Последнее время призывные комиссии в военкомате, при зачислении потенциальных воинов в ряды нашей доблестной, помимо стандартного набора документов (заявление и паспорт), также просят предоставить характеристику либо из деканата (для студентов), либо с места работы (для работающего населения).

За время работы в организации Кузьмин К.К. зарекомендовал профессионалом своего дела и грамотным специалистом. Всегда аккуратно и в срок делает всю поручаемую ему работу. Участвует в мероприятиях по повышению своей квалификации. Обучается на пятом курсе заочного отделения Московской автомобильной академии по специальности «Дорожных дел мастер».

Образец характеристики для военнослужащего по контракту

» Военнослужащий по долгу службы должен быть собранным, организованным, уметь быстро ориентироваться и принимать решения в сложной обстановке, уметь определять преимущественное направление в обеспечение оптимального уровня боевой готовности, проявлять способности в выполнении поставленных задач. Если все эти качества есть у военнослужащего, их обязательно надо отразить в характеристике. Дополнительно проводится оценка состояния участка, которым командует (или за который отвечает) военнослужащий, а именно — уровень его укомплектованности, боевой готовности, общая дисциплина на участке, состояние вооружения и военной техники и т.

п. В служебной характеристике военнослужащего должны содержаться сведения о его умении критически относиться к своей деятельности, творческом подходе к делу, степень его авторитета в воинском коллективе, участие в обеспечение защиты государственных секретов.

Ваш комментарий к ответу:

Для чего нужна характеристика военнослужащего

Трудовая деятельность контролируется специальными ведомственными распоряжениями, в числе которых находится и ФЗ №76 «О статусе военнослужащих» от 27 мая 1998 года.

Там подробно описывается алгоритм приёма граждан на службу, последовательность исполнения обязательств, главные причины перемещения по службе, а также причины прекращения трудового контракта.

Но процесс составления служебных характеристик на военнослужащего в этом перечне не упоминается. По факту такая бумага считается факультативной и её можно требовать лишь в границах внутренних распоряжений.

Согласно общепринятым нормам в ней стоит отразить аспекты, которые максимально широко характеризуют качества военнослужащего. В обязательном порядке упоминается уровень профессиональной подготовки и владения общевойсковым Уставом, степень готовности к выполнению приказов в любой момент, периодичность совершенствования специальных знаний и их практическое применение, а также боевой опыт в целом.

Кроме описанных положений заодно упоминаются личные качества упомянутой особы: здравая оценка своих и чужих возможностей, исполнительность, дисциплина, склонность к руководящим должностям (включая анализ методов обучения и воспитания порученного ему состава). Дополнительно вписывается оценка моральных и психологических черт, отмечаются сведения о состоянии его здоровья.

В конце готовый документ подписывается вышестоящим командиром, с отметкой контактных данных, заверяется печатью воинской части и ставится дата выдачи.

Поскольку военнослужащий по долгу службы обязан быть внимательным, организованным, уметь быстро реагировать на внешние обстоятельства и принимать решения даже в самой сложной обстановке, определять оптимальный уровень боевой готовности и демонстрировать способности в выполнении поставленных задач, то все качества непременно стоит отразить в упомянутой характеристике.

Обычно подобная бумага нужна при смене места службы или устройстве на новую работу. Новоприбывший военнослужащий по факту является незнакомцем, поэтому подходящая характеристика – единственный метод узнать о репутации и прочих достижениях конкретного человека.

Несмотря на формальности при оформлении (банальные формулировки и сухой текст), эта бумага служит обязательным этапом знакомства, а в отдельных случаях – даже причиной отказа (если характеристика отрицательная) в приёме на работу.

Ссылки

Справка уклониста вместо военного билета последствия и образец